Les tests psychométriques sont souvent utilisés par les entreprises spécialement dans les différents processus de recrutement et de promotion de ses salariés. La fonction de ces tests est de mesurer les compétences, les intérêts et les expériences d’un salarié, mais …

De nos jours, le métier de coaching est très prisé. Pourquoi ? Parce que les gens ont besoin d’être motivés ou encore d’être guidés au quotidien. En tant que communicant, vous avez envie d’aider les entreprises et les gens à être …

Il n’est pas toujours nécessaire de communiquer pour pouvoir véhiculer un message. Notre corps et notre attitude parlent parfois pour nous. Dans le monde du travail, la communication non verbale est d’ailleurs très importante. Il permet d’envoyer certains messages. Mais …